Tytuł: | Czas pracy Komentarz dla praktyków | | Autor: | Piotr Wojciechowski | | ISBN: | 978-83-7804-001-9 | | Ilość stron: | 168 | | Data wydania: | 07/2011 | | Format: | 16.5x23.5cm | | Wydawnictwo: | ODDK | |
| Cena: | 147.00zł | |
Uwaga – pierwszy tak praktyczny komentarz do przepisów o czasie pracy!
• Zarządzanie czasem pracy • Planowanie czasu pracy • Nadzór czasu pracy • Prawidłowe rozliczanie czasu pracy • Praca w godzinach nadliczbowych, w niedziele i święta
Objaśnienia krok po kroku wielu kwestii związanych z czasem pracy, poparte licznymi przykładami.
Szczegółowe wyjaśnienie wielu pojęć dotyczących czasu pracy.
Omówienie specyfiki uregulowań czasu pracy wybranych grup zawodowych.
Instruktaż, jak przygotować się do zewnętrznej kontroli stosowania przepisów prawa pracy.
Na końcu przydatna część w postaci pytań i odpowiedzi dotyczących problemów pojawiających się w praktyce stosowania przepisów o czasie pracy.
Rozdziały: Stan prawny: lipiec 2011 r.
Rozdział pierwszy – Czas pracy – w sieci pojęć 1. Norma czasu pracy 13 2. Pięciodniowy tydzień pracy 15 3. Okres rozliczeniowy 15 4. Wymiar czasu pracy 16 5. Łączony z godzinami nadliczbowymi tygodniowy limit czasu pracy 6. Okresy odpoczynku 17 7. Przerwywczasie pracy 19 8. Systemy czasu pracy 20 9. Rozkład czasu pracy (grafik, harmonogram) 20 10. Praca zmianowa 20 11. Pracownicy zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy 12. Tydzień 21 13. Doba 21 14. Dzień wolny od pracy 22
Rozdział drugi – Zarządzanie czasem pracy – przygotowanie organizacji do efektywnego wykonywania pracy 1. Wybór wymiaru czasu pracy – pełny lub niepełny etat 25 2. Wybór systemu czasu pracy 27 3. Wybór długości okresu rozliczeniowego 34 4. Rozkład czasu pracy 39 5. Przerwywczasie pracy 39 6. Prawidłowe sporządzenie układu zbiorowego pracy, regulaminu pracy lub obwieszczenia – przykładowe, rekomendowane postanowienia regulaminu pracy 7. Zasady wprowadzania systemów, rozkładów oraz przyjętych okresów rozliczeniowych
Rozdział trzeci – Planowanie czasu pracy 1. Ustalanie wymiaru czasu pracy 47 2. Budowanie grafiku czasu pracy 51 3. Należna liczba dni wolnych od pracy 52 4. Odpoczynek dobowy i tygodniowy 52 5. Praca zmianowa bez względu na stosowany system czasu pracy 53 6. Zmianywgrafiku 53 7. Zakaz planowania pracywgodzinach nadliczbowych 54
Rozdział czwarty – Nadzór czasu pracy – obowiązek pracodawcy 1. Sposób wypełniania ewidencji czasu pracy 57 2. Kto i dla kogo tworzy ewidencję czasu pracy? 57 3. Na jakie okresy prowadzona jest ewidencja czasu pracy? 58 4. Co powinna zawierać ewidencja czasu pracy? 58 5. Udostępnianie pracownikowi ewidencji na jego żądanie 58 6. Konsekwencje nieprowadzenia lub nierzetelnego prowadzenia ewidencji czasu pracy 7. Dla kogo nie ma prawnej potrzeby ewidencjonowania czasu pracy? 59 8. Karta ewidencji czasu pracy 60
Rozdział piąty – Prawidłowe rozliczanie przepracowanego czasu pracy. Praca w godzinach nadliczbowych 1. Praca w godzinach nadliczbowych – wyłącznie po przekroczeniu norm czasu pracy 2. Godziny nadliczbowe – powyżej normy czy wymiaru? 66 3. Porównanie grafiku z ewidencją 67 4. Zasady polecania pracywgodzinach nadliczbowych 67 5. Odmowa pracywgodzinach nadliczbowych 69 6. Roczny limit pracywgodzinach nadliczbowych 71 7. Praca w godzinach nadliczbowych pracowników zatrudnionych wniepełnym wymiarze czasu pracy 8. Zasady rekompensowania pracywgodzinach nadliczbowych 72 9. Zasada pięciodniowego tygodnia pracy a pracawgodzinach nadliczbowych 77 10. Czas pracywgodzinach nadliczbowych kadry kierowniczej 78 11. Praca w godzinach nadliczbowych w sytuacji rozpoczęcia lub zakończenia zatrudnieniawtrakcie trwającego okresu rozliczeniowego 12. Pracawporze nocnej a pracawgodzinach nadliczbowych 81 13. Wynagrodzenie za pracęwporze nocnej 82 14. Zmiana czasu a pracawgodzinach nadliczbowych 82
Rozdział szósty – Praca w niedziele i święta – wyjątek od reguły niewykonywania pracy 1. Kodeksowe pojęcie dnia wolnego od pracy 85 2. Zasady realizowania prawa do świąt przez osoby należące do kościołów i innych związków wyznaniowych, których święta religijne nie są dniami ustawowo wolnymi od pracy 3. Zakaz pracywświętawplacówkach handlowych 87 4. Katalog prac dozwolonychwświęta 88 5. Zasady rekompensowania pracywniedziele i święta 89 6. Zasada co czwartej niedzieli wolnej od pracy 90
Rozdział siódmy – Czas szkoleń, podróży służbowych oraz dyżuru a czas pracy 1. Czas szkoleń 91 2. Czas podróży służbowej 93 3. Dyżur 95
Rozdział ósmy – Zatrudnianie pracowników mobilnych 1. Miejsce wykonywania pracy 97 2. Zadaniowy system czasu pracy – systemem wysokiego zaufania 100
Rozdział dziewiąty – Czas pracy wybranych grup zawodowych: członków Korpusu Służby Cywilnej, pracowników samorządowych, pracowników służby zdrowia, pracowników tymczasowych I. Czas pracy pracowników Służby Zdrowia 107 1. Normy czasu pracy 107 2. System równoważny czasu pracy 108 3. Dyżur medyczny 108 4. Klauzula „opt out” 110 5. Odpoczynki 111 II. Czas pracy członków Korpusu Służby Cywilnej 112 1. Normy czasu pracy 112 2. Równoważny system czasu pracy 113 3. Rozkład czasu pracy 113 4. Polecenie pracy w godzinach nadliczbowych członkowi Korpusu Służby Cywilnej 5. Zasady rekompensaty pracywgodzinach nadliczbowych 114 III. Czas pracy pracowników samorządowych 115 1. Zasady polecania pracownikom samorządowym pracy w godzinach nadliczbowych 2. Zasady rekompensowania pracy w godzinach nadliczbowych pracownikowi samorządowemu IV. Czas pracy pracowników tymczasowych 117 1. Długość okresu rozliczeniowego u pracodawcy użytkownika a zatrudnienie pracownika tymczasowego 2. Ustalenie wymiaru czasu pracy 118
Rozdział dziesiąty – Kontrola zewnętrzna stosowania przepisów o czasie pracy – przygotowanie do weryfikacji 1. Pierwszy etap – faza kontrolna 121 2. Drugi etap – faza nadzoru 122 Czas pracywpytaniach i odpowiedziach 125 Wyciąg z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy (Dz.U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94 z późn. zm.) – Dział szósty – Czas pracy 153
|