Kompendium wzorów stosowanych przy zatrudnianiu i zwalnianiu pracowników, dzięki którym osoby odpowiedzialne za przygotowywanie tych dokumentów, będą robić to bezbłędnie!

Najnowszy stan prawny!
Publikacja uwzględnia zmiany w umowach terminowych obowiązujące od 2016 r.!

Nowe przepisy wyznaczyły nowe limity umów na czas określony (czasowy i ilościowy), oraz zmodyfikowały okresy wypowiedzenia takich umów, uzależniając ich długość od zakładowego stażu pracy.

Nowością jest również możliwość wypowiedzenia każdej umowy na czas określony, bez wyjątku, oraz likwidacja umowy o pracę na czas wykonania określonej pracy. Nowelizacja zmieniła również zasady zatrudniania na okres próbny oraz wprowadziła, stosowane obecnie w praktyce, zwolnienie pracownika z obowiązku świadczenia pracy przez pracodawcę.