W czasach pracy zdalnej, nieregularnych godzin pracy i outsourcingu kontakty osobiste pracowników są coraz rzadsze. Jeśli chcesz sprawnie zarządzać firmą i osiągnąć biznesowe cele, nie możesz lekceważyć roli komunikacji wewnętrznej.

W książce znajdziesz skuteczne narzędzia komunikacji wewnętrznej dostosowane do najnowszych sposobów porozumiewania się takich jak blogi, podkasty, strony Wiki, serwisy społecznościowe czy kanały RSS. Poznaj przykłady zarządzania komunikacją wewnętrzną w wielkich firmach takich jak Starbucks, Unilever czy BMW.

Dowiedz się:
• jak powiązać strategię biznesową ze strategią komunikacji,
• w jaki sposób lepsza komunikacja wewnętrzna wpływa na zaangażowanie pracowników,
• jak zarządzać komunikacją, aby osiągnąć pożądane rezultaty.

Adresaci: Książka przeznaczona jest dla specjalistów ds. HR oraz dla kadry zarządzającej.

Sprawdź, jak dzięki dobremu przepływowi informacji i zaangażowanemu personelowi osiągnąć zysk, trwałą przewagę konkurencyjną i cieszyć się satysfakcją klientów.