Jak dziś minął Ci dzień w pracy? A jak minął dzień Twoim podwładnym? Czy byli zmotywowani? Czy atmosfera pracy była przyjazna? Jako menedżer musisz wiedzieć, czemu ludzie przychodzą co dzień do pracy, czemu w niej zostają i co sprawia, że chcą dawać z siebie wszystko. Żaden rozsądny szef nie łudzi się już, że największym motywatorem dla jego pracowników są pieniądze. Ludzie są dużo bardziej kreatywni i wydajni, gdy całym sercem angażują się w wykonywaną pracę, czują się szczęśliwi, a także dobrze myślą o swoich projektach, współpracownikach, przełożonych czy całej firmie.

Oto książka oparta na autentycznych doświadczeniach tysięcy pracowników. Stanowi cenne źródło wskazówek zarówno dla początkujących, jak i zaprawionych w bojach liderów. Dzięki niej Twoi podwładni odzyskają źródło wewnętrznej motywacji i zaczną działać na najwyższych obrotach. Pamiętaj, sekret świetnej pracy polega na tym, by umożliwić utalentowanym ludziom skuteczną realizację wartościowych zadań.

Rozdziały:

Wstęp (7)
1. Obrazki z firmowych szeregów (17)
2. Dynamika wewnętrznego życia zawodowego (31)
3. Efekt wewnętrznego życia zawodowego (45)
4. Odkrywanie reguły postępu (67)
5. Reguła postępów (85)
6. Czynnik katalizujący (97)
7. Czynnik wzmacniający (123)
8. Pod koniec dnia... (147)
9. Troska o własne wewnętrzne życie zawodowe (169)
Dodatek (179)
Przypisy (205)
Podziękowania (227)
O autorach (231)